ACN |
Sitges
18-10-2012
| Actualitzat 30-10-2012 08:58
Dona suport al periodisme local col·laborant amb nosaltres i fes-te’n subscriptor per només 3€ al mes sense permanència.
El Grup Cementos Portland Valderrivas acomiadarà primerament els treballadors de 58 o més, que són 190, i oferirà 72 recol·locacions en llocs actualment subcontractats.
Els de més de 58 anys rebran una compensació que no serà inferior als vint dies per any treballat amb un màxim de dotze mensaulitats, i l'import no podrà superar els 165.000 euros, segons ha detallat l'empresa.
Per contra, els empleats de menys de 58 anys i que portin fins a 28 anys a l'empresa percebran 28 dies de salari per any de servei amb un màxim de 18 mensualitats. Pels que portin més de 28 anys a l'empresa la compensació serà de 30 dies de salari per any treballat amb un màxim de 22 mensualitats.
L'empresa proposarà 72 recol·locacion a llocs fins ara rexternalitzats als treballadors indefinits menors de 58 anys afectats per l'ajustament. Si aquest fet suposa un canvi de centre de treball i de residència donarà una compensació de 20.000 euros més despeses de trasllat, que no podran superar els 5.000 euros, especifica.
Els treballadors que no acceptin l'oferta de recol·locació seran acomiadats amb una indemnització de 20 dies per any treballat amb un màxim de 20 mensualitats.
Quan el preacord es ratifiqui s'aplicarà abans del 31 de desembre.
El periodisme de proximitat necessita del compromís dels seus lectors per defensar un periodisme més independent, lliure i plural.
Subscriu-te ara!
