PUBLICITAT
FLASH
19-10-2005 22:01
Dona suport al periodisme local col·laborant amb nosaltres i fes-te’n subscriptor per només 2€ al mes sense permanència.
Componentes Vilanova també ha presentat per escrit un pla de viabilitat que inclou diverses mesures de flexibilitat laboral i salarial per als treballadors de la factoria local. Però igualment, la intenció de la direcció de l'empresa és la de presentar l'expedient de regulació encara que hi hagi un acord amb els treballadors en relació a aquest pla.
El pla de flexibilitat planteja que les vancances es facin quan les faci el client, amb una reserva de dies fixos a l'agost; la creació d'una bossa d'hores; establir l'obligatorietat d'un quart torn laboral i ampliar-lo a 200 treballadors; total mobilitat a la planta; canviar la revisió salarial amb l'IPC català per l'IPC espanyol; i suprimir la reducció d'unes 16 hores anuals de treball prevista per als propers dos anys.
Des del comité, es sosté que l'empresa amenaça amb reduir progressivament la plantilla fins al 2010, si no hi ha un acord amb el pla de viabilitat. En aquesta data, la fàbrica es quedarà sense treballadors i tancarà.
PUBLICITAT
PUBLICITAT
PUBLICITAT