DIARI INDEPENDENT DEL GRAN PENEDÈS

CCOO

La Justícia condemna l'Ajuntament de Vilanova per discriminar una treballadora en reducció de jornada


L.M. Vilanova i la Geltrú

23-07-2026 18:25

Una sentència estima la demanda impulsada per CCOO i considera discriminatori retallar complements retributius pel fet d'acollir-se a mesures de conciliació

Vols trobar més fàcilment les notícies d’Eix Diari a Google? Fes d’Eix Diari la teva font preferida a Google i no et perdis l’actualitat del territori.


Afegeix-nos com a mitjà preferit a Google

La Justícia condemna l'Ajuntament de Vilanova per discriminar una treballadora en reducció de jornada. CCOO

El Jutjat ha condemnat l'Ajuntament de Vilanova i la Geltrú a retornar els complements salarials que havia deixat d'abonar a una treballadora en situació de reducció de jornada per cura d'un fill, en una sentència que CCOO considera un precedent en la defensa del dret a la conciliació i la igualtat entre dones i homes.

Segons ha informat el sindicat, el desembre de 2025 el consistori va decidir retirar parcialment el complement de jornada partida i el complement de productivitat a una empleada municipal que gaudia d'una reducció de jornada per tenir cura del seu fill.

Davant aquesta decisió, la treballadora, amb el suport de la secció sindical de CCOO a l'Ajuntament de Vilanova i la Geltrú, va presentar una demanda a través dels serveis jurídics del sindicat. En ella reclamava el pagament de les quantitats deixades de percebre, així com els endarreriments generats per aquesta decisió, en considerar que vulnerava el principi d'igualtat i la prohibició de discriminació indirecta per raó de sexe, recollits a l'article 14 de la Constitució.

La resolució judicial dona la raó a la demandant i condemna l'Ajuntament a abonar els endarreriments corresponents al període comprès entre els anys 2021 i 2024, així com les costes processals.

La jutgessa argumenta que el fet de reduir la jornada laboral per motius de conciliació "no pressuposa per se la disminució de la qualitat, l'interès o el rendiment durant les hores efectivament treballades", i recorda que aquest tipus de reduccions són exercides majoritàriament per dones, fet que converteix aquesta pràctica en una discriminació indirecta per raó de sexe.

Des de CCOO consideren que aquesta sentència "marca un abans i un després" en la defensa dels drets de les persones treballadores que exerceixen el dret a la conciliació, especialment de les dones, que continuen assumint majoritàriament les tasques de cura dels infants.

El sindicat assegura que continuarà vetllant per la igualtat efectiva entre dones i homes dins l'Ajuntament de Vilanova i la Geltrú i mantindrà una "posició ferma" davant qualsevol vulneració dels drets laborals i socials de la plantilla municipal.

A Eix Diari creiem que un periodisme de proximitat, independent i sense pressions és més necessari que mai. La nostra feina és explicar el que passa al teu voltant amb rigor i compromís, però només és possible amb el suport dels nostres lectors.

Si valores la nostra feina i vols que continuem oferint informació lliure i plural per a tot el territori, fes-te subscriptor avui. El teu suport fa la diferència.


Subscriu-te ara!


Però si ara no et pots subscriure i vols seguir al dia de les notícies més importants, uneix-te als nostres canals de:


WhatsApp! Telegram!

Arxivat a

Mostrar etiquetes Ocultar etiquetes

Temes del dia

Més llegits els últims 7 dies

Eix Diari utilitza 'cookies' pròpies i de tercers per oferir-te una millor experiència i servei. Al navegar o utilitzar els nostres serveis, acceptes l'ús que fem.