PUBLICITAT
PROJECTE ARRELS
02-06-2026 21:14
El Grup Ametller Origen ha estat inclòs, per tercer any consecutiu, a la llista de “Les 100 millors empreses per treballar a Espanya” elaborada per la revista Forbes. El rànquing destaca les companyies millor valorades pels seus professionals per les seves polítiques de benestar, desenvolupament i qualitat laboral.
Aquest reconeixement arriba en un moment de consolidació del creixement de l’empresa, que continua impulsant iniciatives per millorar les condicions laborals i fomentar el desenvolupament professional dels seus equips.
Més benestar i acompanyament per als treballadors
En els darrers mesos, la companyia ha creat una nova Àrea de Benestar, liderada per professionals mèdics, amb l’objectiu de vetllar per la salut física, emocional i social dels més de 4.700 col·laboradors del grup. Aquest servei inclou també un sistema d’acompanyament emocional disponible les 24 hores del dia durant tot l’any.
Actualment, Ametller Origen és la primera empresa de l’Alt Penedès en nombre de treballadors.
En el marc del Projecte Arrels, l’empresa preveu destinar més de 4 milions d’euros entre 2024 i 2027 a millores retributives, més enllà de les revisions salarials habituals. Aquest programa busca reforçar la promoció interna i oferir més recorregut professional dins de l’organització.
Després d’un increment mitjà superior al 11% per a treballadors de botigues i oficines, el grup ha anunciat també un nou augment mitjà del 20% en els pròxims dos anys per a la plantilla de l’obrador central d’Olèrdola.
Formació i fidelització del talent
Un altre dels projectes destacats és El Viver, un ecosistema de formació orientat a captar nous professionals i impulsar el talent intern. La iniciativa, reconeguda amb el Premi del Retail Espanyol 2025 de l’Associació Espanyola del Retail (AER), aposta per la formació contínua i la promoció interna dins el sector de la distribució alimentària.
Ametller Origen també ofereix diferents serveis per millorar la qualitat de vida dels seus treballadors, com ara assistència mèdica privada gratuïta, cobertura dental, subvenció de medicaments i servei de fisioteràpia, entre d’altres.
“El creixement ha d’anar acompanyat de les persones”
El conseller delegat i cofundador del grup, Josep Ametller, ha destacat que aquest reconeixement “reflecteix la feina i el compromís de totes les persones que formen part del projecte” i ha defensat que el creixement de l’empresa “ha d’anar acompanyat de mesures que ajudin els professionals a créixer, sentir-se valorats i tenir recorregut dins l’organització”.
A Eix Diari creiem que un periodisme de proximitat, independent i sense pressions és més necessari que mai. La nostra feina és explicar el que passa al teu voltant amb rigor i compromís, però només és possible amb el suport dels nostres lectors.
Si valores la nostra feina i vols que continuem oferint informació lliure i plural per a tot el territori, fes-te subscriptor avui. El teu suport fa la diferència.
Però si ara no et pots subscriure i vols seguir al dia de les notícies més importants, uneix-te als nostres canals de:
PUBLICITAT
PUBLICITAT
PUBLICITAT