Acord a Freixenet pel nou conveni, amb la creació d'una tercera paga extra i l'augment del 2% del sou del 2018

Els treballadors del Grup Freixenet han arribat a un acord amb la direcció de l'empresa cavista pel nou conveni laboral. Segons apunta el sindicat Comissions Obreres (CCOO), majoritari al comitè d'empresa, l'entesa estableix la creació d'una tercera paga extra a partir del setembre, que serà de 600 euros per aquest any, de 1.200 euros el 2020 i de 1.950 euros el 2021. A més, l'acord, que té una vigència de quatre anys, contempla un increment salarial del 2% per l'any 2018, amb caràcter retroactiu el dia 1 de gener del mateix any, tal com marca el nou conveni sectorial de vins escumosos i cava de Catalunya. CCOO ha considerat que l'acord "garanteix la pau social a l'empresa" i "defineix un punt d'inflexió en les relacions socials i laborals" a Freixenet.

D'altra banda, la Secció Sindical de CCOO del Grup Freixenet ha fet una crida a les institucions perquè avancin en la creació de la mesa sectorial del cava per reivindicar el valor dels productes catalans, a més d'abordar conjuntament una estratègia industrial de futur.