VD |
02-01-2006 22:43
Entre les preguntes més freqüents realitzades per empresaris i treballadors s'hi troben qüestions sobre la prohibició de diposar de sales per a fumadors al centre de treball, sobre la possibilitat de demanar temps per sortir a fumar a l'exterior i si aquest temps haurà de ser o no recuperat i sobre les sancions que es poden aplicar a les persones o empreses que incompleixin la nova llei.
Avui, primer dia laborable de l'any i primer dia de l'entrada en vigor de la llei antitabac a moltes feines, el sindicat també ha seguit rebent consultes i, de moment, no ha tingut constància de què s'hagi produït cap conflicte que hagi alterat la normalitat.
Davant l'entrada en vigor de la llei, la UGT de Catalunya aposta per la trobada d'espais de consens i de negociació entre empresaris i representants dels treballadors, comptant sempre amb el suport dels serveis de prevenció. El sindicat proposa establir regulacions internes que permetin conciliar drets i obligacions de fumadors i no fumadors, tot obrint processos que regulin els temps i els llocs a l'aire lliure per fumar. Val a dir que per a la UGT de Catalunya la llei antitabac representa una molt bona oportunitat per aprofundir en la millora de la salut de la població en general i de la salut dels treballadors i treballadores en particular, sempre que s'hagin trobat mecanismes de prevenció adequats i suficients.
A Eix Diari creiem que un periodisme de proximitat, independent i sense pressions és més necessari que mai. La nostra feina és explicar el que passa al teu voltant amb rigor i compromís, però només és possible amb el suport dels nostres lectors.
Si valores la nostra feina i vols que continuem oferint informació lliure i plural per a tot el territori, fes-te subscriptor avui. El teu suport fa la diferència.
Subscriu-te ara!Però si ara no et pots subscriure i vols seguir al dia de les notícies més importants, uneix-te als nostres canals:
Segueix-nos a WhatsApp! Segueix-nos a Telegram!
