L’atur baixa a l’Alt Penedès i el Garraf mentre la contractació repunta amb força al març

El mercat de treball a l’Alt Penedès i el Garraf ha tancat el mes de març de 2026 amb una reducció de l’atur i un increment destacat de la contractació, segons l’informe del Servei d’Iniciatives Econòmiques (SIE).

El mes trenca així la tendència a l’alça de l’atur registrada durant els tres mesos anteriors i confirma una millora general de l’activitat laboral, especialment impulsada per un repunt estacional de la contractació.

Descens de l’atur a les dues comarques

A l’Alt Penedès, l’atur es situa en 4.607 persones, amb una baixada del 0,86% respecte al mes anterior, tot i registrar un lleuger increment interanual del 0,59%. La taxa d’atur és del 8,11%, amb una incidència més elevada entre les dones (10,18%) que entre els homes (6,28%).

Al Garraf, el nombre de persones aturades baixa fins a 7.167, un descens de l’1,27% mensual i del 2,98% en comparació amb l’any anterior. La taxa d’atur se situa en el 9,29%, també amb més incidència entre les dones (11,35%) que entre els homes (7,54%).

En ambdues comarques, la reducció de l’atur és més intensa en alguns grups d’edat com el de 45 a 54 anys, mentre que en franges joves es manté estable o amb variacions moderades.

Fort increment de la contractació

La contractació ha experimentat un creixement significatiu a les dues comarques.

A l’Alt Penedès s’han registrat 2.796 contractes, un augment del 16,16% mensual i del 3,94% interanual. Tot i aquest creixement, la temporalitat continua sent majoritària (59%).

Al Garraf, la contractació puja fins als 2.233 contractes, amb un increment del 20,44% respecte al mes anterior i del 12,66% en termes interanuals. En aquest cas, la contractació indefinida és majoritària (55,49%), consolidant un canvi de tendència respecte a altres períodes.

Millora del dinamisme laboral

Les dades confirmen una evolució positiva del mercat de treball al territori, amb una reducció de l’atur i un augment de les contractacions, especialment les indefinides al Garraf i el conjunt de noves contractacions a l’Alt Penedès.

Tot i la millora general, l’informe manté el focus en les desigualtats de gènere i en el pes encara elevat de la temporalitat en alguns sectors del mercat laboral.